Leren staat in veel organisaties synoniem voor formele opleidingsprogramma’s. Daarbij verschijnen externe experts op het toneel en het resultaat van het leertraject wordt afgetoetst aan...
Bij het binnenwandelen van het station hoor je een hemels pianogeluid. Een treinreiziger speelt op de vleugel in de hal alsof het zijn 56e concert...
In deze gloednieuwe rubriek vertelt een organisatie hoe haar beleid rond levenslang leren concreet vorm krijgt. Hr-dienstverlener SD Worx mag de spits afbijten. Senior Talent...
Een leercultuur is een vruchtbare omgeving waarin medewerkers alle kansen krijgen om hun skills te ontwikkelen. Daar plukken niet alleen zij de vruchten van, maar...
Een open geest is de basis voor vooruitgang. Dat is niet alleen de visie van Cevora, maar ook die van keynotespeaker Rik Vera. “Ben je...
In 2019 volgde amper 41% van de actieve bevolking een opleiding. Dat is jammer, want dankzij opleidingen blijven medewerkers zich ook tijdens hun loopbaan ontwikkelen....
In deze rubriek laat een Cevora-expert zijn licht schijnen over een markant arbeidsmarktcijfer of onderzoeksresultaat. Stéphane Verbrugge, Head of Marketing & Communication bij Cevora, geeft...
Online leervormen schieten als paddenstoelen uit de grond en geven je de mogelijkheid om waar, wanneer en hoe je maar wil bij te leren. Maar...
Online leren in alle vormen en maten boomt. Groot is dan ook de verleiding om je voor van alles en nog wat in te schrijven....
Meer nog dan technologie zijn het vandaag nieuwsgierigheid en leergierigheid die organisaties vooruit stuwen. Als HR Business Partner bij VAN IN, de grootste educatieve uitgeverij...
